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新疆11选5走:企業文化

圣比特企業文化
 
讓服裝贊美生命
 
“讓服裝贊美生命”是圣比特企業的核心理念,也是圣比特堅持的產品核心價值觀。圣比特始終不懈地致力于為不同消費者提供展現自我、詮釋生命的理想服裝設計,上門服務、快捷生產,促進需求與服務、身體與靈魂的完美融合。
 
圣比特之道
 
客戶是最稀缺的資源,是圣比特存在的全部理由。
 
圣比特理念
 
圣比特相信,服裝定制是一種與各種生命之美息息相關的事業。作為服裝服務者,滿懷尊重之心,為人們制造舒適、優質的特色服裝,并創造和諧、健康豐盛的陽光生活。
 
圣比特愿景
 
成為中國服裝定制行業持續領跑者,卓越的綠色企業。
 
圣比特使命
 
努力推動行業規則的建設,不斷完善生產方式、技術和管理,提高行業規范化程度,實現“有質量增長”并推動行業技術進步。
系統地理解不同消費者對服裝定制的需要,創造性地運用設計、技術和服務提供展現自我、時尚舒適的理想服裝.
 
圣比特的方法論:
 
做簡單而不是復雜:簡單降低了企業運行的成本,能夠說清楚的企業才
              是好企業。
做透明而不是封閉:成功源于持續的學習和合作,透明度為組織贏得信賴。
做規范而不是權謀:只有遵守規則才能培養組織內在的市場化競爭優勢。
做責任而不是暴利:追求公平回報的同時,不忘記自己身上的責任。
 
萬科的經營原則:
 
追求卓越: 持續領跑,敢為天下先
客戶導向: 懂得客戶個性需求
報效股東: 創造優異回報
與員工和伙伴共同成長: 尊重員工與伙伴
效率優先: 珍惜資源,快速周轉,向能力要效益
可持續發展: 穩健經營,與社會、自然和諧相處

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